header

 

 

 

PEMERINTAH DAN SWASTA, BERSAMA TINGKATKAN KOMPETENSI PEKERJA

menaker hanif dhakiri1504776622

Samarinda – Pemerintah mengajak peran swasta untuk meningkatkan kompetensi para pekerja. Pelatihan meningkatkan skill pekerja tak hanya dilakukan di Balai LAtihan Kerja (BLK) milik pemerintah, namun juga harus dilakukan oleh lembaga  pelatihan swasta dan training center di perusahaan. 
“Tak hanya bisa dilakukan oleh pemerintah. Harus melibatkan swasta,” demikian disampaikan Mentri Ketenagakerjaan, M. Hanif Dhakiri  saat membuka Pameran Industri dan Job Market Fair serta Seleksi Daerah Kompetisi Keterampilan Instruktur VI Regional VII tahun 2017 di Samarinda pada Kamis,  7 September 2017.
Diharapkan, training center di perusahaan tak hanya membuka pelatihan untuk pekerjanya, namun juga untuk masyarakat lebih luas. Dengan demikian, makin banyak calon pekera terampil. Jika hal ini dilakukan, juga mempermudah perusahaan mendapatkan pekerja yang memiliki skill yang diharapkan.
 
Salah satu tantangan ketenagakerjaan nasional, adalah masih didominasinya angkatan kerja lulusan SD-SMP yang mencapai 60 persen dari tota angkatan kerja Indonesia. Padahal, lanjut Menaker, perkembangan teknologi yang demikian cepat, telah merubah karakter pekerjaan yang mensyaratkan kompetensi tinggi. 
Selain pelatihan vokasi, pemerintah juga menggalakkan program pemagangan kerja. Pemagangan yang berbasis jabatan dan transfer ilmu. Bukan pemgangan yang hanya bersifat administrative.  Peserta maganga bisa memperoleh pelatihak ketrampilan, karena 70 persen waktu maganga dihabiskan untuk praktik. Terkait hal ini, perusahaan harus menyiapkan instruktur.  
 
Pada kesempatan itu, Menaker Hanif juga melepas peserta pemagangan sebanyak 2.390 orang. Kegiatan ini diselenggarakan di kabupaten/kota di Provinsi Kalimantan Timur yang terdiri dari pemagangan dalam negeri sebanyak 570 orang dan pemagangan mandiri  sebanyak 1.820 orang.  
Adapun kegiatan pameran dan job market fair yang diselenggarakan di Balai Latihan Kerja Industri (BLKI) Samarinda diikuti oleh 36 perusahaan dengan jumlah lowongan kerja sebanyak 939 lowongan. Job market fair akan diselenggarakan pada tanggal 7-9 September 2017.
 
Pada kesempatan yang sama, juga diselenggarakan seleksi daerah Kompetisi Keterampilan Instruktur Nasional (KKIN) VI Regional VII Kalimantan yang diikuti oleh 90 peserta. (***)

Search

Berita Terdahulu